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Candidaturas encerradas

Encarregado de Dados

Descrição da vaga

  • Liderar a adoção de políticas de segurança da informação e conformidade com a LGPD e GDPR.

Responsabilidades e atribuições

  • Aceitar reclamações e comunicações dos titulares, prestar esclarecimentos e adotar providências;
  • Receber comunicações da autoridade nacional, representar a Companhia perante auditorias e o órgão regulador, adotando as providências; 
  • Orientar os funcionários e os contratados da Azul a respeito das práticas a serem tomadas em relação à proteção de dados pessoais; e - executar as demais atribuições determinadas pelo controlador ou estabelecidas em normas complementares;
  • Criar rotina, procedimentos e/ou políticas que irão orientar quanto à forma correta de tratamento de dados pessoais, e apoiar no desenvolvimento de novas iniciativas, fomentando o conceito de privacy by design e privacy by default, visando a gestão, governança e a transparência dos dados corporativos;
  • Participar ativamente da construção dos planos de ação e desenvolvimento dos processos das áreas com foco no amadurecimento de processos da Companhia;
  • Avaliar os terceiros que compartilharão dados pessoais com a Azul, visando auditar o nível de maturidade e cumprimento das disposições previstas na LGPD;
  • Monitorar a conformidade, as mudanças e atualizações de leis, normas e entendimentos da Autoridade Nacional de Proteção de Dados e outras regras que afetam a abordagem de proteção de dados na Azul.
  • Informar e aconselhar o controlador ou o processador e os seus funcionários sobre as suas obrigações em relação ao GDPR/LGPD;
  • Monitorar a conformidade com o GDPR/LGPD. Isso inclui supervisionar documentação, processos e registros;
  • Fornecer aconselhamento, quando solicitado, no que diz respeito à Avaliação de Impacto sobre a Proteção de Dados (AIPD);
  • Atuar como um ponto de contato para solicitações de indivíduos com relação ao processamento de seus dados pessoais e ao exercício de seus direitos;
  • Cooperar com as autoridades de proteção de dados (APDs) e atuar como um ponto de contato com as APDs em questões relativas ao processamento de dados pessoais na organização.
  • Definir e implementar um programa de conscientização;
  • Consolidação de informação de exposição ao risco e produção de relatórios de violação de dados pessoais para reporte à alta administração.

Requisitos e qualificações

  • Ensino Superior Completo;
  • Possuir domínio sobre a legislação aplicada ao tema proteção de dados e privacidade;
  • Vasto conhecimento e experiência mínima de 5 anos de atuação em condução e implementação de projetos de Segurança da Informação/Governança/Auditoria/ Riscos;
  • Desejável ter certificações, tais como: ITIL, EXIN, CISSP, CISM, DPO ou equivalentes
  • Inglês avançado ou fluente.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista Comportamental e Técnica
  3. Etapa 3: Exame médico
  4. Etapa 4: Contratação

SOBRE NÓS

Somos uma empresa de Pessoas para Pessoas com mais de 15 mil Tripulantes apaixonados em cuidar dos nossos Clientes e conectar pessoas por meio de experiências únicas.

A nossa história começou em dezembro de 2008 e, hoje, somos a maior companhia aérea em número de cidades atendidas no Brasil, com mais de 130 destinos nacionais e internacionais.


Nossa Visão:

Construir juntos a melhor companhia aérea do mundo.


Nossa Missão:

Fazer com esse seja o melhor emprego da minha vida e que nosso Cliente tenha o melhor voo da sua.


Os nossos valores:

São a base para a cultura da Azul, guiando e inspirando a maneira como trabalhamos todos os dias.

Segurança | Nada é mais importante.

Consideração | Trate o outro como ele gostaria de ser tratado. Observe, Perceba e Atenda (OPA).

Integridade | Seja um exemplo do bem.

Paixão | Ame o que faz.

Inovação | Esteja aberto e faça cada dia melhor.

Excelência | Seja impecável no que faz.

 

O Respeito é a base dos nossos valores!

Acreditamos que diversidade vai além de perfis: ela amplia olhares, enriquece decisões e constrói um ambiente mais justo para todos. Por isso, nossos processos seletivos são conduzidos com base na equidade e no compromisso de garantir oportunidades reais, sem distinção de raça, cor, gênero, orientação sexual, nacionalidade, deficiência, idade, classe social, religião ou qualquer outro fator que compõe quem você é.


Programas e parcerias de Saúde & Bem-Estar que a Azul oferece a você e sua família (para Tripulantes CLT)

Anjo Azul - Nosso programa que cuida dos Tripulantes, com atendimento psicossocial, jurídico e financeiro.

Cegonha Azul - Programa que cuida das gestantes e mamães até o primeiro ano de vida do bebê. Válido para Tripulantes e dependentes.

Wellhub e TotalPass

Programa Antitabagismo

NutriAzul - Acompanhamento Nutricional

Zenklub – terapia online para cuidar da sua saúde mental.

SEST SENAT - Cursos gratuitos, centros de convivência, assistência odontológica, fisioterapia, nutricionistas e psicólogos.

Concierge - Todos os nossos benefícios de bem-estar na palma da sua mão.

Desconto em farmácias



Desenvolvemos sua carreira com:

Papos para o Futuro com sua liderança.

Plano de desenvolvimento individual.

Treinamentos na nossa Universidade Corporativa - Uniazul.

Incentivos à educação para graduação, pós-graduação e idiomas por meio de parcerias com diversas instituições.

 

Ajudar faz parte da nossa essência!

Atuar de forma socialmente responsável está conectado com a nossa essência. Afinal, estamos presentes em todo o território brasileiro, com mais de 130 bases, e nos preocupamos com o desenvolvimento social do país. Por isso, unimos a nossa estratégia de negócio à nossa essência de ter as pessoas como foco da nossa Cultura, em um movimento que transforma o nosso país: o Programa de Voluntariado Azul.

Hoje, somamos mais de 7 mil Tripulantes voluntários que conectam pessoas e transformam vidas.


Se identificou? Embarque nesse voo com a gente! #OCéudoBrasiléAzul