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Candidaturas encerradas

Especialista Administração de Pessoal

Descrição da vaga

Você profissional da área de Recursos Humanos, gostaria de trabalhar na Melhor Companhia Aérea do Mundo? Nós da Azul, desejamos conhecer talentos com experiência relevante em Administração de Pessoal.

 

Que compartilhem a ambição de transformação, pois aqui você encontrará um ambiente desafiador, dinâmico, ágil e que busca desenvolvimento constante.

 

Aqui você compartilhará experiências com profissionais talentosos, criativos e que almejam ser protagonistas do próprio desenvolvimento profissional.

 

Se interessou? Confira mais detalhes desta oportunidade abaixo.

 


A Posição

 

O profissional integrará o time de Diretoria de Pessoas e apoiará à equipe de RH, sendo um facilitador de soluções em parceria com gestão de Administração de Pessoal e Folha de Pagamento.


Terá um papel de análise crítica com visão estratégica e consultiva dos procedimentos e processos da área, afim de garantir o cumprimento das obrigações trabalhistas e previdenciárias e também a operacionalização das rotinas diárias de administração de pessoal e procedimentos em compliance com os Órgãos Governamentais e as Normas e Politicas estabelecidas pela companhia. Visando melhorias e performance dos processos e sistemas com a área de tecnologia.


Para isso requer um comportamento flexível, dinâmico, organizado, análise crítica e estratégica, com boa postura e comunicação para transitar em diversos níveis relacionamento. Atuando com um papel consultivo oferecendo suporte em todos os processos de RH.


E o mais importante... precisa ser apaixonado por pessoas e pelo segmento da aviação! 

Responsabilidades e atribuições

Terá como principais responsabilidades e atribuições:


  • Participar do processo e fechamento da folha de pagamento mensal, incluindo férias e 13º salário, apuração, conferência e pagamento de Encargos Sociais e Contabilização da Folha de acordo com as normas internas, legislação vigente e obedecendo aos prazos legais.
  • Suporte à Contabilidade, enviando relatórios de provisões de férias e 13º salário e resumo de folha, visando a identificação de eventuais diferenças de pagamentos.
  • Participar do processo de fechamentos anuais, referente ao E-Social, obedecendo os prazos legais.
  • Acompanhamento de auditoria interna e externa.
  • Manter e fazer cumprir, o que é determinado nas cláusulas das convenções coletivas.
  • Manter-se constantemente atualizado com relação à Legislação Trabalhista e Previdenciária, observando as alterações e estudando formas de melhor atendê-las.
  • Desenvolvimento de relatórios, controles e reports
  • Participação e implementação de projetos de melhorias e inovação da área
  • Apoiar o time e a gestão garantindo o cumprimento das políticas e procedimentos da companhia
  • Atuar em parceria com as demais áreas de RH e clientes internos

Requisitos e qualificações

Perfil Desejável:

 

  • Superior completo em Administração, Contabilidade, Recursos Humanos e áreas afins;
  • Sólida atuação na área de Administração de Pessoal e Folha de Pagamento
  • Atuação em projetos de melhorias e otimização da área
  • Pacote Office

 

Será um diferencial, se você tiver:


  • Domínio no idioma Inglês (Avançado / Fluente)
  • Atuação anterior no seguimento de Companhia Aérea e Indústria
  • Conhecimento no sistema APDATA


Embarque nessa com a gente e venha decolar em sua carreira!

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem de Perfis
  3. Etapa 3: Entrevista com Atração e Seleção
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

SOBRE NÓS

Somos uma empresa de Pessoas para Pessoas com mais de 15 mil Tripulantes apaixonados em cuidar dos nossos Clientes e conectar pessoas por meio de experiências únicas.

A nossa história começou em dezembro de 2008 e, hoje, somos a maior companhia aérea em número de cidades atendidas no Brasil, com mais de 130 destinos nacionais e internacionais.


Nossa Visão:

Construir juntos a melhor companhia aérea do mundo.


Nossa Missão:

Fazer com esse seja o melhor emprego da minha vida e que nosso Cliente tenha o melhor voo da sua.


Os nossos valores:

São a base para a cultura da Azul, guiando e inspirando a maneira como trabalhamos todos os dias.

Segurança | Nada é mais importante.

Consideração | Trate o outro como ele gostaria de ser tratado. Observe, Perceba e Atenda (OPA).

Integridade | Seja um exemplo do bem.

Paixão | Ame o que faz.

Inovação | Esteja aberto e faça cada dia melhor.

Excelência | Seja impecável no que faz.

 

O Respeito é a base dos nossos valores!

Acreditamos que diversidade vai além de perfis: ela amplia olhares, enriquece decisões e constrói um ambiente mais justo para todos. Por isso, nossos processos seletivos são conduzidos com base na equidade e no compromisso de garantir oportunidades reais, sem distinção de raça, cor, gênero, orientação sexual, nacionalidade, deficiência, idade, classe social, religião ou qualquer outro fator que compõe quem você é.


Programas e parcerias de Saúde & Bem-Estar que a Azul oferece a você e sua família (para Tripulantes CLT)

Anjo Azul - Nosso programa que cuida dos Tripulantes, com atendimento psicossocial, jurídico e financeiro.

Cegonha Azul - Programa que cuida das gestantes e mamães até o primeiro ano de vida do bebê. Válido para Tripulantes e dependentes.

Wellhub e TotalPass

Programa Antitabagismo

NutriAzul - Acompanhamento Nutricional

Zenklub – terapia online para cuidar da sua saúde mental.

SEST SENAT - Cursos gratuitos, centros de convivência, assistência odontológica, fisioterapia, nutricionistas e psicólogos.

Concierge - Todos os nossos benefícios de bem-estar na palma da sua mão.

Desconto em farmácias



Desenvolvemos sua carreira com:

Papos para o Futuro com sua liderança.

Plano de desenvolvimento individual.

Treinamentos na nossa Universidade Corporativa - Uniazul.

Incentivos à educação para graduação, pós-graduação e idiomas por meio de parcerias com diversas instituições.

 

Ajudar faz parte da nossa essência!

Atuar de forma socialmente responsável está conectado com a nossa essência. Afinal, estamos presentes em todo o território brasileiro, com mais de 130 bases, e nos preocupamos com o desenvolvimento social do país. Por isso, unimos a nossa estratégia de negócio à nossa essência de ter as pessoas como foco da nossa Cultura, em um movimento que transforma o nosso país: o Programa de Voluntariado Azul.

Hoje, somamos mais de 7 mil Tripulantes voluntários que conectam pessoas e transformam vidas.


Se identificou? Embarque nesse voo com a gente! #OCéudoBrasiléAzul