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COORDENADOR CSC - MTZ

Descrição da vaga

Toda vez que olhar para o céu para sonhar, nós estaremos lá. #OCéuÉAzul


Já pensou em continuar decolando sua carreira na Melhor Companhia Aérea do Mundo? 💙

Estamos buscando um(a) Coordenador(a) de Centro de Serviços Compartilhados (CSC) para integrar nosso time e contribuir para a evolução, eficiência e excelência dos serviços prestados às diferentes áreas da companhia.

Essa posição terá como principal responsabilidade coordenar as operações do CSC, garantindo qualidade, produtividade, cumprimento dos níveis de serviço (SLAs) e uma excelente experiência para nossos clientes internos.

O profissional terá forte interação com diferentes áreas da companhia e será responsável por desenvolver o time, acompanhar indicadores de desempenho, fortalecer a governança dos processos e identificar oportunidades de melhoria, padronização, automação e ganho de eficiência.

Buscamos uma pessoa com perfil analítico, visão de processos e capacidade de liderança, que goste de trabalhar em um ambiente dinâmico, colaborativo e de alta complexidade.


Responsabilidades e atribuições

Como será seu dia a dia:



O Tripulante integrará o time de Centro de Serviços Compartilhados (CSC) em nossa matriz, localizada em Barueri - SP.

  • Coordenar as atividades e os processos sob responsabilidade do CSC, garantindo qualidade, produtividade e cumprimento dos prazos estabelecidos;
  • Gerenciar e desenvolver a equipe, promovendo autonomia, engajamento, capacitação e evolução dos profissionais;
  • Acompanhar indicadores de desempenho, produtividade, qualidade, backlog e níveis de serviço (SLAs/KPIs), propondo planos de ação quando necessário;
  • Garantir a execução dos processos de acordo com as políticas, procedimentos e controles internos da companhia;
  • Atuar na identificação e implementação de oportunidades de melhoria contínua, simplificação e padronização dos processos;
  • Liderar iniciativas de automação e transformação dos processos do CSC, buscando maior eficiência, escalabilidade e qualidade operacional;
  • Desenvolver e acompanhar dashboards e indicadores gerenciais que suportem a tomada de decisão e a gestão da operação;
  • Atuar como principal ponto de contato entre o CSC e as áreas clientes, garantindo alinhamento de expectativas, qualidade dos serviços e resolução de demandas;
  • Estabelecer e acompanhar acordos de nível de serviço (SLAs), buscando continuamente a evolução da experiência dos clientes internos;
  • Identificar causas-raiz de desvios operacionais e implementar planos de ação para evitar recorrências;
  • Apoiar a construção e revisão de políticas, procedimentos, fluxos e matriz de responsabilidades dos processos;
  • Garantir a adequada documentação dos processos e controles sob responsabilidade da área;
  • Apoiar auditorias internas e externas, garantindo a disponibilização das informações e evidências necessárias;
  • Participar de projetos corporativos e iniciativas de transformação que tenham impacto nos processos do CSC;
  • Avaliar oportunidades de centralização e migração de novas atividades para o Centro de Serviços Compartilhados;
  • Promover uma cultura orientada a dados, eficiência, melhoria contínua e excelência no atendimento;
  • Trabalhar de forma integrada com as áreas Financeira, Contábil, Fiscal, Compras, Recursos Humanos, Tecnologia e demais áreas da companhia.


Requisitos e qualificações

O que precisa trazer na Bagagem (Pré-requisitos):


Graduação completa em Administração, Ciências Contábeis, Economia, Engenharia, Gestão de Processos ou áreas correlatas;

Experiência em Centro de Serviços Compartilhados (CSC), operações administrativas, financeiras ou áreas de serviços corporativos;

Experiência com gestão e desenvolvimento de equipes;

Conhecimento de gestão de processos, indicadores de desempenho e níveis de serviço (KPIs e SLAs);

Experiência na gestão de operações com alto volume de transações e prazos;

Conhecimento de controles internos e governança de processos;

Perfil analítico e orientação para resultados;

Capacidade de identificar problemas, estruturar planos de ação e conduzir melhorias;

Boa capacidade de comunicação, negociação e relacionamento com diferentes áreas e níveis hierárquicos;

Conhecimento de Excel e ferramentas de análise e acompanhamento de indicadores.


Será um diferencial se tiver:


Experiência em CSC de empresas de grande porte e/ou ambientes de alta complexidade;

Vivência com processos financeiros, como Contas a Pagar, Contas a Receber, Tesouraria, Conciliações, Cadastro ou atividades correlatas;

Conhecimento de metodologias de melhoria contínua, como Lean, Six Sigma ou Kaizen;

Experiência com automação de processos, RPA e iniciativas de transformação digital;

Conhecimento de Power BI ou outras ferramentas de Business Intelligence;

Experiência com SAP e/ou outros ERPs de grande porte;

Vivência com projetos de implantação, expansão ou transformação de Centros de Serviços Compartilhados;

Experiência na transição e centralização de processos para CSC;

Conhecimento de metodologias de gestão de projetos;


Curtiu nosso desafio? Inscreva-se

Embarque nessa com a gente e venha decolar na sua carreira!

#vemserAzul


Informações adicionais


Tripulante Azul (colaborador), comunique seu gestor sobre o seu interesse e participação no processo seletivo. Na etapa de Cadastro, no campo: Indicado por será necessário que insira o Nome e e-mail (Azul) do seu gestor. Desta forma ele ficará ciente da formalização da sua candidatura.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste Comportamental
  3. Etapa 3: Triagem - Avaliações técnicas e Comportamentais
  4. Etapa 4: Entrevista Atração de Talentos
  5. Etapa 5: Entrevista Gestor
  6. Etapa 6: Pré - Contratação: Exame Médico e Processo Admissional
  7. Etapa 7: Contratação

SOBRE NÓS

Somos uma empresa de Pessoas para Pessoas com mais de 15 mil Tripulantes apaixonados em cuidar dos nossos Clientes e conectar pessoas por meio de experiências únicas.

A nossa história começou em dezembro de 2008 e, hoje, somos a maior companhia aérea em número de cidades atendidas no Brasil, com mais de 130 destinos nacionais e internacionais.


Nossa Visão:

Construir juntos a melhor companhia aérea do mundo.


Nossa Missão:

Fazer com esse seja o melhor emprego da minha vida e que nosso Cliente tenha o melhor voo da sua.


Os nossos valores:

São a base para a cultura da Azul, guiando e inspirando a maneira como trabalhamos todos os dias.

Segurança | Nada é mais importante.

Consideração | Trate o outro como ele gostaria de ser tratado. Observe, Perceba e Atenda (OPA).

Integridade | Seja um exemplo do bem.

Paixão | Ame o que faz.

Inovação | Esteja aberto e faça cada dia melhor.

Excelência | Seja impecável no que faz.

 

O Respeito é a base dos nossos valores!

Acreditamos que diversidade vai além de perfis: ela amplia olhares, enriquece decisões e constrói um ambiente mais justo para todos. Por isso, nossos processos seletivos são conduzidos com base na equidade e no compromisso de garantir oportunidades reais, sem distinção de raça, cor, gênero, orientação sexual, nacionalidade, deficiência, idade, classe social, religião ou qualquer outro fator que compõe quem você é.


Programas e parcerias de Saúde & Bem-Estar que a Azul oferece a você e sua família (para Tripulantes CLT)

Anjo Azul - Nosso programa que cuida dos Tripulantes, com atendimento psicossocial, jurídico e financeiro.

Cegonha Azul - Programa que cuida das gestantes e mamães até o primeiro ano de vida do bebê. Válido para Tripulantes e dependentes.

Wellhub e TotalPass

Programa Antitabagismo

NutriAzul - Acompanhamento Nutricional

Zenklub – terapia online para cuidar da sua saúde mental.

SEST SENAT - Cursos gratuitos, centros de convivência, assistência odontológica, fisioterapia, nutricionistas e psicólogos.

Concierge - Todos os nossos benefícios de bem-estar na palma da sua mão.

Desconto em farmácias



Desenvolvemos sua carreira com:

Papos para o Futuro com sua liderança.

Plano de desenvolvimento individual.

Treinamentos na nossa Universidade Corporativa - Uniazul.

Incentivos à educação para graduação, pós-graduação e idiomas por meio de parcerias com diversas instituições.

 

Ajudar faz parte da nossa essência!

Atuar de forma socialmente responsável está conectado com a nossa essência. Afinal, estamos presentes em todo o território brasileiro, com mais de 130 bases, e nos preocupamos com o desenvolvimento social do país. Por isso, unimos a nossa estratégia de negócio à nossa essência de ter as pessoas como foco da nossa Cultura, em um movimento que transforma o nosso país: o Programa de Voluntariado Azul.

Hoje, somamos mais de 7 mil Tripulantes voluntários que conectam pessoas e transformam vidas.


Se identificou? Embarque nesse voo com a gente! #OCéudoBrasiléAzul