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Candidaturas encerradas

[PRAZO DETERMINADO] COORDENADOR COMPRAS

Descrição da vaga

Toda vez que olhar para o céu para sonhar, nós estaremos lá. #OCéuÉAzul


Já pensou em continuar decolando sua carreira na Melhor Companhia Aérea do Mundo? 💙



Coordenar e monitorar a execução dos planos de ação e dos processos estabelecidos pelo nível gerencial, atuando na coordenação, acompanhamento, controle e execução das políticas, desenvolvimento de fornecedores, negociações e compras de materiais e serviços. Gerenciar as ações mitigadoras dos riscos identificados na área, bem como garantir recursos e processos adequados, a fim de evitar a recorrência em sua coordenadoria. Liderar projetos estratégicos desde a concepção até a implementação, consolidar resultados e apresentar relatórios de compras por categoria, unidade e produto para apoiar em tomada de decisão. Coordenar o trabalho da equipe usando todas as ferramentas e recursos disponíveis para atingir a meta de saving evitando backlog. Criar metas e objetivos para todo o time, monitorando indicadores de desempenho, sempre identificando oportunidades de melhoria.

Responsabilidades e atribuições

Como será seu dia a dia:



O Tripulante integrará o time de Compras em nossa matriz Azulvile, que fica localizada em Barueri/SP.


Prazo Determinado - 180 dias


  • Elaborar, monitorar e apresentar relatórios de indicadores da área e da carteira de contratos, bem como trazer melhores práticas do mercado.
  • Negociar os indicadores de desempenho dos fornecedores definidos pelo solicitante, garantindo a contínua melhoria nos processos de compra de materiais e serviços.
  • Elaborar estratégias relacionadas a inteligência competitiva (custo, qualidade, entrega de produtos, inovação tecnológica, novos produtos e parcerias).
  • Aprovar as ordens de compra, após análise criteriosa das cotações efetuadas.
  • Gerir fornecedores com foco em aspectos estratégicos e operacionais através de indicadores de desempenho.
  • Zelar pelo cumprimento das políticas, processos e procedimentos da empresa.
  • Suportar avaliação de riscos de fornecedores nas categorias, estabelecendo ações de mitigação engajando as partes interessadas nessas ações/projetos.
  • Coordenar e participar de eventos de business reviews com os fornecedores de sua categoria, incluindo altos níveis das empresas, estimulando parcerias e inovações.
  • Garantir que as necessidades operacionais estejam refletidas nos contratos firmados com os fornecedores.
  • Apresentar os resultados e fornecer todas as informações relacionadas aos serviços prestados com melhorias e ações para acelerar os kpis.
  • Liderar e orientar a equipe de compradores, promovendo um ambiente colaborativo e incentivando o desenvolvimento profissional.
  • Impulsionar continuamente melhorias em seu time por meio de feedback.
  • Coordenar a avaliação de fornecedores de produtos e serviços para garantir que atendam aos padrões de qualidade e conformidade da empresa, acompanhando os resultados esperados dos business cases realizados.
  • Monitorar indicadores chave de desempenho relacionados às atividades de compras, identificando oportunidades de melhoria e implementando ações corretivas quando necessário.
  • Suportar as demais coordenações de interface nos seus desafios e projetos, por meio da pesquisa/ busca de informações e estudos de viabilidade econômica de projetos.


Requisitos e qualificações

O que precisa trazer na Bagagem (Pré-requisitos):


  • Experiência mínima na carreira: 5 a 7 anos
  • Superior completo em Administração de Empresas; Engenharia; logística ou áreas afins
  • Pós-graduação / MBA / Especializações em áreas afins
  • Pacote Office – Excel e Power Point (Avançado)
  • Atuação com compras e negociação
  • Atuação com os processos de Single Sourcing,
  • Conhecimentos gerais em finanças para realização de estudos de viabilidade, negociações de compras, logística e distribuição de materiais

Será um diferencial se tiver:


  • Experiência em Aviação
  • Atuação com compras de Aeroporto e/ou handling
  • Conhecimentos em gestão de projetos

Curtiu nosso desafio? Inscreva-se

Embarque nessa com a gente e venha decolar na sua carreira!

#vemserAzul


Informações adicionais


Tripulante Azul (colaborador), comunique seu gestor sobre o seu interesse e participação no processo seletivo. Na etapa de Cadastro, no campo: Indicado por será necessário que insira o Nome e e-mail (Azul) do seu gestor. Desta forma ele ficará ciente da formalização da sua candidatura.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste Comportamental
  3. Etapa 3: Triagem - Avaliações técnicas e Comportamentais
  4. Etapa 4: Entrevista Atração de Talentos
  5. Etapa 5: Entrevista Gestor
  6. Etapa 6: Pré - Contratação: Exame Médico e Processo Admissional
  7. Etapa 7: Contratação

SOBRE NÓS

Somos uma empresa de Pessoas para Pessoas com mais de 15 mil Tripulantes apaixonados em cuidar dos nossos Clientes e conectar pessoas por meio de experiências únicas.

A nossa história começou em dezembro de 2008 e, hoje, somos a maior companhia aérea em número de cidades atendidas no Brasil, com mais de 130 destinos nacionais e internacionais.


Nossa Visão:

Construir juntos a melhor companhia aérea do mundo.


Nossa Missão:

Fazer com esse seja o melhor emprego da minha vida e que nosso Cliente tenha o melhor voo da sua.


Os nossos valores:

São a base para a cultura da Azul, guiando e inspirando a maneira como trabalhamos todos os dias.

Segurança | Nada é mais importante.

Consideração | Trate o outro como ele gostaria de ser tratado. Observe, Perceba e Atenda (OPA).

Integridade | Seja um exemplo do bem.

Paixão | Ame o que faz.

Inovação | Esteja aberto e faça cada dia melhor.

Excelência | Seja impecável no que faz.

 

O Respeito é a base dos nossos valores!

Acreditamos que diversidade vai além de perfis: ela amplia olhares, enriquece decisões e constrói um ambiente mais justo para todos. Por isso, nossos processos seletivos são conduzidos com base na equidade e no compromisso de garantir oportunidades reais, sem distinção de raça, cor, gênero, orientação sexual, nacionalidade, deficiência, idade, classe social, religião ou qualquer outro fator que compõe quem você é.


Programas e parcerias de Saúde & Bem-Estar que a Azul oferece a você e sua família (para Tripulantes CLT)

Anjo Azul - Nosso programa que cuida dos Tripulantes, com atendimento psicossocial, jurídico e financeiro.

Cegonha Azul - Programa que cuida das gestantes e mamães até o primeiro ano de vida do bebê. Valido para Tripulantes e dependentes.

Gympass e TotalPass

Programa Antitabagismo

NutriAzul - Acompanhamento Nutricional

Zenklub – para cuidar da sua saúde mental com terapia online e gratuita.

SEST SENAT - Cursos gratuitos, centros de convivência, assistência odontológica, fisioterapia, nutricionistas e psicólogos.

Concierge - Todos os nossos benefícios de bem-estar na palma da sua mão.

Desconto em farmácias



Desenvolvemos sua carreira com:

Papos para o Futuro com sua liderança.

Plano de desenvolvimento individual.

Treinamentos na nossa Universidade Corporativa - Uniazul.

Incentivos à educação para graduação, pós-graduação e idiomas por meio de parcerias com diversas instituições.

 

Ajudar faz parte da nossa essência!

Atuar de forma socialmente responsável está conectado com a nossa essência. Afinal, estamos presentes em todo o território brasileiro, com mais de 130 bases, e nos preocupamos com o desenvolvimento social do país. Por isso, unimos a nossa estratégia de negócio à nossa essência de ter as pessoas como foco da nossa Cultura, em um movimento que transforma o nosso país: o Programa de Voluntariado Azul.

Hoje, somamos mais de 7 mil Tripulantes voluntários que conectam pessoas e transformam vidas.


Se identificou? Embarque nesse voo com a gente! #OCéudoBrasiléAzul