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Analista Capacity

Job type: Effective

Work model: Onsite

Also for PwD

Job description

Toda vez que olhar para o céu para sonhar, nós estaremos lá. #OCéuÉAzul 💙


Já pensou em fazer parte do time da Melhor Companhia Aérea do Mundo?


Responsibilities and assignments

Como será seu dia a dia:



O Tripulante integrará o time de Capacity, em nossa matriz Azulville que fica localizada em Barueri - SP.


A área de Capacity tem um papel fundamental na Azul. É responsável por conduzir o dimensionamento e gestão da força de trabalho dos colaboradores das principais áreas de Operações da companhia, como por exemplo: Aeroportos, Call Center, Cargas, CCO, Manutenção de Linha, entre outras. Alinhando a estratégia do nível de serviço de cada área, identificando as oportunidades de elevação de eficiência operacional, tendo em vista as competências dos recursos envolvidos e a capacidade efetiva.


E para completar o time, estamos em busca de um Analista de Planejamento Estratégico (Workforce Management / Capacity). Com bons conhecimentos em processos de Forecast, Capacity Planning, rotinas de workforce e estruturação de KPIs da área.


Nessa posição, você será desafiado a elaborar e fazer parte de toda a estruturação dos processos de Workforce, além de ser responsável por gerenciar comunicação e demandas com stakeholders internos, esperamos alguém proativo, comunicativo, com excelentes habilidades analíticas e boas noções de estruturação/automação de processos.


Terá como principais responsabilidades e atribuições:


  • Construir a escala de trabalho das áreas clientes buscando à otimização da necessidade vs demanda operacional;
  • Calcular a projeção de força de trabalho necessária para atender a demanda prevista, alinhando com as áreas responsáveis pelos inputs e as áreas clientes;
  • Estabelecer processos de dimensionamento assertivo de acordo com os KPIs estabelecidos pelas equipes internas;
  • Controlar e gerenciar o fluxo e cronograma previsto para que as contratações ocorram no tempo correto e atenda às demandas de RH e Treinamento;
  • Atuar junto às equipes internas para elaboração de Dashboards e relatórios de performance;
  • Analisar os processos de funcionamento de cada área e gerenciar KPIs internos para gerar insights de negócios que promovam melhoria de performance contínua;

Requirements and qualifications

O que precisa trazer na Bagagem (Pré-requisitos):

 

  • Superior Cursando
  • Excel (Avançado)
  • Pacote Office (Intermediário)
  • Conhecimento em fluxos de Forecast, Dimensionamento, criação de Dashboards e Capacity Planning;
  • Conhecimento de ferramentas de Worforce Management ( Optimus, CCM7, WFM, Nice WFM, entre outros)

Será um diferencial, se você tiver:

 

  • Inglês (Intermediário – Avançado)
  • Conhecimento SQL/PowerBI/Python

Curtiu nosso desafio? Inscreva-se

Embarque nessa com a gente e venha decolar na sua carreira!

#vemserAzul


Process stages

  1. Step 1: Registration
  2. Step 2: Testes Mindsight
  3. Step 3: Triagem, Avaliações técnicas e Comportamentais
  4. Step 4: Oferta
  5. Step 5: Pré - Contratação (Exame e Processo Admissional)
  6. Step 6: Hiring

SOBRE NÓS

O que é nosso ninguém pode copiar, e isso faz o céu ainda mais Azul! #OCéuÉAzul 💙


Somos mais de 16 mil Tripulantes apaixonados em servir, cuidar dos Clientes e conectar pessoas, proporcionando experiências únicas. Fundada em dezembro de 2008, somos a maior companhia aérea do Brasil em número de voos e cidades atendidas, com mais de 160 destinos nacionais e internacionais. Em 2020, a Azul conquistou o prêmio de Melhor Companhia Aérea do Mundo pelo TripAdvisor Travelers' Choice, sendo a única empresa brasileira a receber este reconhecimento. Somos uma empresa de Pessoas e para Pessoas.



Nossa Visão:

Construir juntos a melhor companhia aérea do mundo.

Nossa Missão:

Fazer com esse seja o melhor emprego da minha vida e que nosso Cliente tenha o melhor voo da sua.


Os nossos valores:

São a base para a cultura da Azul, guiando e inspirando a maneira como trabalhamos todos os dias.

Segurança | Nada é mais importante

Consideração | Trate o outro como ele gostaria de ser tratado. Observe, Perceba e Atenda (OPA).

Integridade | Seja um exemplo do bem

Paixão | Ame o que faz

Inovação | Esteja aberto e faça cada dia melhor

Excelência | Seja impecável no que faz

 

O Respeito é a base dos nossos valores!

Queremos construir uma Azul cada vez mais diversa, inclusiva, assertiva e equitativa. Todos os nossos processos seletivos são conduzidos sem distinção de Raça, Cor, Gênero, Orientação sexual, Nacionalidade, Deficiência, Idade, Classe Social, Religião ou qualquer outra característica.

 

Reconhecimentos & Premiações

4ª Melhor Marca Empregadora do Brasil - Randstad

Prêmio Aplaude | Prêmio Conselho Brasileiro de Voluntariado Empresarial

Melhor NPS do Brasil na categoria Mobilidade Aérea - Experience Awards

Empresa aérea mais pontual do mundo em 2022 - Cirium OnTime Performance Review

Cultura Centrada no Cliente – 1º lugar - Customer Centricity World Series 2022

Prêmio CX Experiência do Cliente 2021

Fomos destacados nas categorias: Cultura, Jornada do cliente, inovação disruptiva e prêmio de destaque


Benefícios que a Azul oferece a você e sua família

Programa de Concessão de Passagens Aéreas: Oportunidade de viajar para todos os destinos operados pela Azul e realizar o seu sonho e de sua família

Assistência médica e odontológica

Telemedicina - atendimento médico 24 horas online, para cuidar da sua saúde física e mental sem sair de casa

Previdência privada

Seguro de vida gratuito

Clube de descontos da Azul – descontos exclusivos em comércios, instituições de ensino, esportes, idiomas, saúde e serviços

Vale transporte - convênios de desconto

Auxílio creche

Vida Class - uma plataforma que oferece descontos em consultas médicas, exames, farmácias e muito mais para cuidar da família dos nossos Tripulantes

Empréstimo consignado


Programas e parcerias de Saúde & Bem-Estar que a Azul oferece a você e sua família

Anjo Azul - Nosso programa que cuida dos Tripulantes, com atendimento psicossocial, jurídico e financeiro.

Cegonha Azul - Programa que cuida das gestantes e mamães até o primeiro ano de vida do bebê. Valido para Tripulantes e dependentes.

Gympass e TotalPass

Programa Antitabagismo

NutriAzul - Acompanhamento Nutricional

Zenklub – para cuidar da sua saúde mental com terapia online e gratuita

SEST SENAT - Cursos gratuitos, centros de convivência, assistência odontológica, fisioterapia, nutricionistas e psicólogos

Licença maternidade de 180 dias e paternidade de 20 dias



Desenvolvemos sua carreira com

Papos para o Futuro com sua liderança

Plano de desenvolvimento individual

Treinamentos na nossa Universidade Corporativa - Uniazul

Incentivos à educação para graduação, pós-graduação e idiomas através de parcerias com diversas instituições

 

Ajudar faz parte da nossa essência!

Nos preocupamos com o desenvolvimento social do país e por atuarmos em todo o território brasileiro, com mais de 160 bases espalhadas pelo Brasil. Atuar de forma socialmente responsável está em linha com a essência da companhia e por isso unimos a nossa estratégia de negócio com a nossa essência! A Azul é uma empresa de serviços, com pessoas com a vocação de servir ao outro, pois têm as Pessoas como foco de sua Cultura. 

Hoje já temos mais de 6.000 Tripulantes que são voluntários no nosso Programa de Voluntariado Azul que fazem parte de um movimento que transforma o nosso país.


 

Se identificou? Embarque nesse voo com a gente! 





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